無憂保職場指南早報：全世界最會賺錢的人世紀霸主：比爾-蓋茨在湖畔中學里，蓋茨迷上了一臺笨拙的計算機終端。還在60年代末的西雅圖，就讓學生使用計算機，這是非常罕見的-事實證明，它對蓋茨的成長起了非常重要的作用。1998年，當蓋茨的財富火箭般上竄的時候，他每天進帳最多達5000萬美元。

直銷之王：戴爾12歲時小德爾就在集郵雜志上登廣告做郵票生意，由此賺得了2000美元并用這筆錢購買了他自己的第一臺個人電腦。這次經(jīng)歷讓德爾認識到越過中間商做買賣的好處。16歲上中學時，邁克爾替休斯敦《郵報》拉訂戶，由于經(jīng)營有術(shù)，他大獲成功賺了1.8萬美元并買了一輛寶馬汽車。

IT鐵漢：王嘉廉他對正規(guī)教育一直不感興趣，卻十分向往獨立創(chuàng)業(yè)。1942年，只有8歲的王嘉廉隨父母移民美國。那時生活異常艱辛，王嘉廉常做一些被人瞧不起的活，經(jīng)常連32美分一頓的午飯都吃不上。許多年后，回憶起早年的痛苦，他總是輕描淡寫地帶過：移民生活對我的影響很大。帝國締造者：凱斯凱斯被稱為經(jīng)營天才和工作狂。他穿著隨便，經(jīng)常穿卡其布的衣服，并喜歡把腳放在桌子上，像一個鄰家的大男孩。而且個性靦腆，給人感覺有點冷淡。他曾俏皮地說：AOL經(jīng)理人無需我亂出主意自己就能決定日常事務(wù)。

網(wǎng)絡(luò)巨子：孫正義高中時孫正義從日本遷居至美國北加州，智慧聰穎的他越級進入加州柏克萊大學就讀，主修經(jīng)濟。并在大學期間就賺得他的第一桶金。畢業(yè)后，因為思念母親，孫正義橫渡太平洋回到家鄉(xiāng)。

互聯(lián)網(wǎng)先生：錢伯斯在加利福尼亞州舉行的一次大型技術(shù)會議上，錢伯斯與電信設(shè)備領(lǐng)域后起之秀Cerent公司的首席執(zhí)行官卡爾-魯索相遇。初次見面，錢伯斯即單刀直入問道：我需要花多少錢才能收購你的公司？他的臉上帶著慣常的笑容。

商海女杰：菲奧里納在面對戴爾、IBM這些領(lǐng)先者，菲奧里納對惠普的員工說：以前我們要做到95分才推出，現(xiàn)在我要求他們80分時就該推出，然后慢慢改進。以前是瞄準、準備、開火，在網(wǎng)絡(luò)時代里，瞄準了就要開火，沒有時間準備。

商界智者：羅伯特-戈伊蘇埃塔

戈伊蘇埃塔無疑將被作為20世紀創(chuàng)造財富的大師之一而被后人銘記。從1981年戈伊蘇埃塔出任可口可樂董事長兼首席執(zhí)行官到1997年秋天因肺癌并發(fā)癥去世，可口可樂公司的市場價值從43億美元增長到了1470億美元。

卓越領(lǐng)袖：韋爾奇

1961年，韋爾奇加盟GE一年后，痛感公司的官僚主義體制的令人窒息，欲辭職另謀他就，年輕的上司魯本-古托夫極力挽留他，在近4個小時的說服攻勢下最終使他答應(yīng)留下，條件是他不受公司官僚作風的滯礙。古托夫此舉為GE留下了他們歷史上最偉大的領(lǐng)袖。

商界超女榜世界級女CEO大盤點

新一版的《財富》美國500強如期問世，新榜單除了一如既往地關(guān)注巨頭們的年銷售收入，還不斷開拓新賣點，于是，公司盈利榜、地區(qū)富豪榜等子榜同步推出，其中女CEO榜堪稱一個亮點。而就在《財富》美國500強問世之前，《新聞周刊》與《商業(yè)周刊》剛以女性天花板為題，研究女人在職場的瓶頸問題。

在男性一直主導(dǎo)職場大局的商界，女性能做高管已屬不易，在《財富》美國500強做高管則更難，做CEO更是難上加難，上榜的她們堪稱商界超女.

安哥拉-布拉莉

WellPoint保健網(wǎng)絡(luò)公司成立于1992年，是美國最大的醫(yī)療保健公司之一，也是全球成長最快的醫(yī)療保健巨頭，創(chuàng)業(yè)僅15年時間已經(jīng)登上《財富》美國500強第35名。今年45歲的安哥拉-布拉莉2007年1月正式擔任CEO兼總裁，之前，她已經(jīng)擔任兩年執(zhí)行副總裁，負責索賠、聯(lián)邦雇員保健計劃、政府公關(guān)、法律、營銷等一應(yīng)事務(wù)，是前任總裁拉里(LarryGlasscock)的得力助手。如今，安哥拉。布拉莉成為《財富》美國500強前50名中惟一的女CEO.

帕特麗夏-伍爾茲

ADM全稱ArcherDanielsMidlan，是美國最大的玉米加工集團，被譽為生物油行業(yè)的?？松罉?，一直增長強勁，今年受美國政府鼓勵玉米產(chǎn)業(yè)政策的影響，更是表現(xiàn)不俗，此次在《財富》美國500強排行榜上，名列第59位。巧合的是，今年54歲的帕特麗夏-伍爾茲于去年接任ADM總裁兼CEO后，帶領(lǐng)公司從玉米糖漿大舉進入可代替石油的乙醇市場。帕特麗夏-伍爾茲是石油業(yè)資深高管，而30年前，她剛好從安永會計師事務(wù)所跳槽到海灣石油集團。

20年前，海灣石油集團被雪弗龍并購，帕特麗夏又先后主管過財務(wù)、信息技術(shù)、戰(zhàn)略規(guī)劃等部門，后出任雪弗龍加拿大分公司總裁，以及雪弗龍國際石油公司總裁。2001年，雪弗龍與德士古合并后，帕特麗夏成為新公司全球下游業(yè)務(wù)執(zhí)行副總裁，業(yè)務(wù)覆蓋全球六大洲，180個國家，年收入過千億美元，全球員工數(shù)超過3萬人。

努伊

百事可樂集團是全球知名的飲料與食品集團，在今年的《財富》美國500強排行榜上，名列第63位。努伊畢業(yè)于印度MadrasChristian大學數(shù)理化專業(yè)，后考取印度管理學院金融與營銷學研究生，并攻讀了耶魯大學公共與私有管理研究生。

今年51歲的努伊于1994年就加盟百事，此前，她曾任AseaBrownBoveri公司高級副總裁，摩托羅拉公司戰(zhàn)略與計劃部主任兼副總裁。在2006年被任命為百事CEO之前，她已經(jīng)擔任百事CFO五年多，加盟百事可樂已有14年歷史。在職期間，她親手主導(dǎo)百事可樂的業(yè)務(wù)重組，賣掉肯德基(KFC)與比薩屋(PizzaHut)，代之以Tropicana與Quaker.

勞爾基恩

Areva是法國的核電巨頭，也是全球規(guī)模最大的核電集團之一。勞爾基恩生于1959年，她畢業(yè)于法國EcoleNormaleSupérieure大學物理學系，職業(yè)背景比較復(fù)雜，第一份工作始于加拿大一家鋼鐵公司，后來轉(zhuǎn)投到Usinor公司。勞爾基恩1984年開始主持化工行業(yè)的安全研究，1985年開始監(jiān)管法國的地下設(shè)施。1988年進入法國工業(yè)部，擔任礦業(yè)委員會副主任。

1990年成為法國國際經(jīng)濟事務(wù)顧問，1991年成為法國總統(tǒng)選舉的助理，被稱為總統(tǒng)的夏爾巴人.1997年到1999年，她擔任法國阿爾卡特通信公司的高級執(zhí)行副總裁。1999年出任Cogema.公司總裁。從1998年起，勞爾基恩開始擔任法國Areva集團董事會主席，1999年起兼任CEO.

布倫達-班妮絲

SaraLee是美國高端產(chǎn)品的生產(chǎn)與營銷商，業(yè)務(wù)鋪展到全球58個國家。在此次《財富》美國500強排行榜上以年收入185億美元位列第125位。布倫達1975年畢業(yè)于Augustana大學經(jīng)濟學專業(yè)，1978年獲得Loyola大學的工商管理碩士。

今年53歲的布倫達。班妮絲于2004年正式加盟SaraLee，在就任SaraLee的CEO兼董事會主席之前，曾為百事可樂工作22年，擔任過公司北美分公司CEO，集團COO等多種高層職務(wù)。傳奇的是，布倫達-班妮絲并不是離開百事可樂后直接加盟SaraLee，而是在家休假6年，全職撫養(yǎng)三個孩子。

卡羅爾-米羅威茲

TJX成立于1976年，與沃爾瑪一樣走低價路線，雖然創(chuàng)業(yè)晚一代，但公司采用并購戰(zhàn)略，發(fā)展迅速，如今旗下已經(jīng)擁有T.J.Maxx、Marshalls(擁有700多家店)、Winners(近200家店)等多個知名百貨店或超市品牌。在本年度《財富》美國500強排行榜上，以年銷售收入175億美元排名第133位。

今年53歲的卡羅爾-米羅威茲作為一名老將，在百貨連鎖業(yè)已經(jīng)有24年從業(yè)經(jīng)驗，于2005年10月被任命為公司CEO兼總裁，之前，她已經(jīng)擔任公司高級副總裁兼旗下Marmaxx集團總裁。

安妮-穆爾卡伊

施樂是全球IT業(yè)知名的先驅(qū)型公司之一，后來漸趨沒落，但如今仍是打印機行業(yè)的巨頭，在業(yè)界頗有影響力。安妮-穆爾卡伊畢業(yè)于紐約Marymount大學英語與新聞專業(yè)。她于1976年加入施樂，擔任銷售員，因為銷售有方，很快升任銷售部主管。

1992-1995年升任人力資源部總裁。1998年成為公司副總裁，2000年成為首席運營官。2001年8月成為施樂CEO，2002年1月兼任董事會主席，當時與擔任惠普公司董事會主席兼CEO的菲奧麗娜，以及朗訊的魯索一起，成為冰冷的IT業(yè)令人驕傲的三朵玫瑰。

瑪麗-薩蒙絲

RiteAid是美國第三大藥品連鎖店，在全國有3000多家門市，在最新的《財富》美國500強排行榜上，以年銷售收入172.7億美元，排名第134位。今年60歲的瑪麗？薩蒙絲則是這家藥品連鎖巨頭的救星，她也因為幫助公司擺脫丑聞及財務(wù)困境有功，而于2003年6月成為公司CEO兼總裁。

瑪麗-薩蒙絲于1999年12月加盟RiteAid，當時公司董事會為改變公司現(xiàn)狀對管理層進行換血，瑪麗-薩蒙絲作為新鮮血液輸入到公司。她用五年時間，穩(wěn)定了公司的財務(wù)狀況，連鎖店數(shù)目也逐步增長，股價回升20%多。在加盟RiteAid之前，瑪麗-薩蒙絲已經(jīng)擔任食品藥品連鎖店FredMeyer公司CEO兼總裁。

帕特麗夏-魯索

朗訊出身于美國百年老店AT＆T，是美國電信業(yè)的明星企業(yè)，旗下還擁有美國的寶貝-貝爾實驗室。帕特麗夏-魯索上世紀70年代畢業(yè)于喬治敦大學，之后率先在IBM開始自己的職業(yè)生涯。1981年，她加盟正如日中天的AT&T，隨后又平步青云。

在上世紀90年代，她一手將AT＆T旗下的商務(wù)系統(tǒng)部門扭虧為贏，成為明星高管。1996年，朗訊從AT＆T分離時，她率領(lǐng)的商務(wù)系統(tǒng)部門也劃歸朗訊。離開AT＆T后，帕特麗夏-魯索曾被柯達請去擔任COO，但2002年，朗訊出現(xiàn)高達162億美元的嚴重虧損，她被請回救場，擔任董事會主席兼CEO.3年后，朗訊止虧，2006年，她又操刀完成與法國阿爾卡特的合并。

鐘彬嫻最佳總裁鐘彬嫻

雅芳是全球規(guī)模最大，也是歷史最悠久的女性用品直銷公司，擁有全球最龐大的直銷隊伍，在最新的《財富》美國500強排行榜上，公司以年銷售收入87億美元排名第283位。今年48歲的鐘彬嫻是美國公司中地位最高的華裔CEO，她于1994年加盟雅芳，擔任產(chǎn)品營銷部總裁，后兼管研發(fā)部、戰(zhàn)略規(guī)劃部，以及合作部等，1996年起升任公司總裁兼COO，1999年接任CEO，2001年又當選董事會主席。

全國十三五規(guī)劃明確全民參保計劃，將在2020年前基本實現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間，無憂保堅定信念承擔起企業(yè)的社會責任，努力做國家全民參保計劃的踐行者。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515