無憂保職場指南早報(bào)：職場女性都會(huì)面臨這樣一個(gè)難題：生寶寶后，是重返職場還是在家?guī)Ш⒆印，F(xiàn)在人一般分為三種：一種是家庭條件還可以的，事業(yè)心又沒那么強(qiáng)，就在家做全職媽媽了，第二種是休完產(chǎn)假就直接上班，把孩子交給老人帶，第三種是等孩子上了幼兒園之后重返職場，可是這種情況往往面臨種種難題。

　　第一，與時(shí)代脫軌，重新適應(yīng)職場生活有難度。

　　幾年前所擁有的技能在日新月異的今天很快就過時(shí)了，對(duì)于天天把生活重心放在孩子身上的全職媽媽們來說，技能過時(shí)是她們重返職場時(shí)首先要面對(duì)的一個(gè)重大問題。很多全職媽媽重返職場之后都會(huì)覺得自己當(dāng)時(shí)學(xué)習(xí)的東西都已經(jīng)不實(shí)用了，因此放棄了重返職場的計(jì)劃。

　　第二，學(xué)習(xí)能力下降。

　　全職媽媽基本都在三十歲左右了，有的甚至年齡更大，人在超過三十五歲之后的體力和精力都是下降的趨勢(shì)，因此學(xué)習(xí)能力也會(huì)跟著下降。

　　第三，選擇范圍變小。

　　一般公司對(duì)于錄用這種全職媽媽還是有所顧慮的，再加上做了媽媽后，選擇工作的時(shí)候要考慮到孩子和家庭，因此一般全職媽媽會(huì)要求工作的地方不能離家太遠(yuǎn)、時(shí)間不能太長、上下班最好經(jīng)過孩子的幼兒園以便接送孩子等等。這讓全職媽媽的選擇范圍大大縮小。

　　針對(duì)這些困難，全職媽媽們?cè)谥胤德殘鲋?，?yīng)該做好這些準(zhǔn)備。

　　第一，做好充足準(zhǔn)備。

　　這個(gè)準(zhǔn)備分兩方面，一方面是做好心理上的準(zhǔn)備，全職媽媽重返職場之后開始肯定會(huì)不習(xí)慣，因?yàn)槁殘鲋械臈l條框框和為人處世都和平時(shí)生活不一樣，在重新踏上職場之路的時(shí)候一定會(huì)遇到不少困難，全職媽媽要有心理準(zhǔn)備，以防落差太大而堅(jiān)持不下去。

　　另一個(gè)準(zhǔn)備就是自身?xiàng)l件的準(zhǔn)備，在全職媽媽自己在家?guī)Ш⒆拥倪@幾年，一定會(huì)與快速發(fā)展的社會(huì)脫節(jié)，全職媽媽重返職場之前要先進(jìn)行充電，完善自身?xiàng)l件，避免工作以后處處跟不上節(jié)奏。

　　第二，做好職業(yè)規(guī)劃。

　　全職媽媽要按照自己的性格特點(diǎn)、能力、特長等進(jìn)行一個(gè)詳細(xì)的職業(yè)規(guī)劃，找出自己的問題所在，如果技能要更新，則要先去充電，補(bǔ)充各種知識(shí)。

總之全職媽媽重返職場肯定會(huì)遇到各種各樣的困難，全職媽媽們要積極調(diào)整心態(tài)，努力克服困難。

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