無憂保職場指南早報：想要在職場中做常青樹不太可能，但是不斷維持自身的市場競爭力還是能夠做到的。這需要職場人的不斷提升自己。

　　不斷提高自身技能

　　職場人若要維持市場競爭力，讓技能與時俱進是最佳之道。確保個人技能符合企業(yè)與潛在雇主的規(guī)劃，認清并彌補任何技能缺口，才能成為高價值員工；著重于發(fā)展可轉(zhuǎn)用技能（例如領導能力、溝通技能、技術能力等），這些明智的投資將能讓您的未來事業(yè)更加多元化。

　　拓展自身的學習能力

　　在職場中持續(xù)學習代表不斷進取的決心。獲取更多的資格認證，讓自己在現(xiàn)有與潛在雇主眼中更具價值。獲得新技能與知識的途徑眾多，包括內(nèi)部培訓、遠距離學習、網(wǎng)絡課程、工作坊、研討會等。

　　時常更新簡歷

　　在職場中不時地更新您的簡歷，加注近期的成就與現(xiàn)有技能，才能隨時把握機會。準備最佳范例，并在簡歷中列出您所取得成就的切實例子，例如如何改善企業(yè)流程或提高標準。通過記錄個人成就，可讓自己了解對現(xiàn)職貢獻了哪些價值。

　　靈活面對就業(yè)方向

　　就業(yè)市場日新月異，秉持心胸開放，靈活面對就業(yè)方向，將能開拓截然不同的事業(yè)機會。您可重新考慮對行業(yè)、薪資與就業(yè)類型（正職、約聘、派遣）的期望，以免限制您的就業(yè)機會。

　　人脈拓展的重要性

　　人脈是您求職與事業(yè)發(fā)展的有利工具，盡可能出席專業(yè)組織會議、活動與研討會，不僅能在同僚之間建立人脈廣泛的名聲，當公司以外的機會出現(xiàn)時，他人也很容易想到您。

　　掌握最新資訊

　　預期雇主今后將需要的技能很重要。專業(yè)期刊、產(chǎn)業(yè)研究、招聘廣告都有助于獲取最新資訊。熟悉產(chǎn)業(yè)動態(tài)與機會，更容易了解目前及未來最受歡迎的技能類別。

　　在職場中想要提高自身的市場競爭力唯有一個字：變。因為整個世界無時無刻不再變化，因循守舊只會讓自己落伍。

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