無憂保職場指南早報：豬八戒在取經(jīng)隊伍中，比能力不如孫悟空，比吃苦耐勞不如沙和尚，只油嘴滑舌、好吃懶做的能力一流。取經(jīng)的心最不誠的就是他了，還一度想散伙，唐僧的取經(jīng)大業(yè)還差點被他毀掉，但最后他還是成了凈壇使者，開啟了人生新篇章。這樣的人在每個公司都有，那八戒式的人物對于團(tuán)隊來說意義何在呢？

　　貝爾賓團(tuán)隊角色理論給出了答案。

　　1. 林子大了什么鳥都應(yīng)該有。根據(jù)貝爾賓團(tuán)隊角色理論，一個高績效團(tuán)隊起碼應(yīng)該具有九種角色，這就是實干者、推進(jìn)者、信息者、協(xié)調(diào)者、智多星、凝聚者、監(jiān)督者、完美者、技術(shù)專家。貝爾賓教授說：用我的理論不能保證你的團(tuán)隊成功，但能預(yù)測你的團(tuán)隊失敗。

　　2. 唐僧團(tuán)隊結(jié)構(gòu)比較合理。唐僧的角色是協(xié)調(diào)者、監(jiān)督者、完美者的角色，孫悟空是推進(jìn)者、智多星、技術(shù)專家的角色，豬八戒是信息者、凝聚者的角色，沙和尚是實干者的角色。唐僧管方向，管大局，監(jiān)督考核，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，堅定不移；孫悟空雷厲風(fēng)行，降妖除魔，開拓創(chuàng)新；豬八戒消息靈通，外聯(lián)社交，和諧內(nèi)部關(guān)系；沙和尚埋頭苦干，任勞任怨，忠心耿耿。正所謂各就各位，各顯神通，凝心聚力，事業(yè)大成。

　　3. 結(jié)構(gòu)決定功能。團(tuán)隊結(jié)構(gòu)不合理、不科學(xué)，可能導(dǎo)致團(tuán)隊功能缺失，進(jìn)而導(dǎo)致團(tuán)隊失敗。具體到豬八戒來講，他盡管有偷懶?；⒇澇院盟蒙?，意志不堅定等弱點，但他是團(tuán)隊關(guān)系的潤滑劑，是團(tuán)隊快樂的源泉，所以，他的作用不可或缺。

　　一個團(tuán)隊中，如果所有成員都是一個樣子，就會缺乏多樣性，沒有多樣性，就會漸漸形成固定的，沒有創(chuàng)新的工作模式，也就是團(tuán)員要有自己的個性。八戒并不是一個能力一般，只懂得拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁的人，我們來看一下八戒在取經(jīng)路上都做過什么：在取經(jīng)之前八戒是天蓬元帥，能力可不止一般，后來加入取經(jīng)團(tuán)隊，悟空每次斬妖除魔都是拉著八戒的，為啥不拉著沙僧呢？一來是八戒能力不算差，有時候甚至比悟空還好，比如在水下的時候。二來是臟活累活粗活可以讓八戒來干，他雖然抱怨，但是礙于大師兄的“脅迫”還是會去做。再有就是八戒和團(tuán)隊里每個人的關(guān)系都挺好，是互動性最強的角色。所以八戒在團(tuán)隊中起到的作用，一個是增加團(tuán)隊成員的多樣性，一個是作為精英的搭檔或候補，還有一個就是團(tuán)隊人際的促進(jìn)者。

　　也就是說，八戒一類的人在團(tuán)隊中起到凝聚的作用，能夠打好上下級關(guān)系，從而在公司中起到“潤滑劑”效果。

買房，搖號，落戶，孩子入學(xué)都受社保影響，無憂保作為業(yè)界領(lǐng)先的個體社保自助繳納平臺推出全國社保代繳服務(wù)，保你社保不斷繳。

小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515