面包會有的,牛奶也會有的,只要你肯努力 2018-11-19
無憂保職場指南早報:對于我等俗人,工作努力,還不就是為了升職加薪么?對于加薪這件事兒,有些慫一點(diǎn)的不敢提;有些人孤注一擲,不給加薪,就辭職!不厚道的,連公司的客戶都帶走……你能,你行,瞧把你
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無憂保職場指南早報:職場新人,你的第一筆小金庫,一定來自于你的工資,工資對你的重要性不言而喻,穿衣打扮、談戀愛,分分鐘都在花錢啊。接下來為祖國母親慶生還要花費(fèi)不菲,沒錢是什么樣的日子,簡直沒
無憂保職場指南早報:在職場,跳槽是一個敏感詞,面試時,企業(yè)HR會反復(fù)問你跳槽的原因以判斷你的穩(wěn)定性。他們的顧慮并不是沒有道理,頻繁跳槽者確實(shí)不受HR青睞,他們會懷疑你的穩(wěn)定性。但對于跳槽,我
無憂保職場指南早報:世俗之人,終其一生不就是在追求功成名就嗎?名垂青史就不指望了,但是在各自的領(lǐng)域或者崗位上做到專家,得到上司和旁人的認(rèn)可是大多數(shù)普通人對于成功的理解,也是終極目標(biāo)。成功沒有
無憂保職場指南早報:面試談薪一直都是令求職者頭疼的問題,降低工資自己接受不了,不降低又怕和企業(yè)協(xié)商失敗,失去寶貴的機(jī)會。以下是四種常見的薪資談判場景以及相應(yīng)的應(yīng)對策略,它們會對你有所幫助,特
無憂保職場指南早報:互聯(lián)網(wǎng)給我們的生活帶來了便利,延展了我們的視覺和聽覺,讓我們足不出戶便可知天下大事。現(xiàn)在,很多人的工作根本離不開電腦。但其實(shí),互聯(lián)網(wǎng)竊取了我們很大一部分工作時間。自動彈出
無憂保職場指南早報:時間是最公平的,無論出身的貴賤、顏值的高低,它給每個人相同的一天24小時,不同之處就在于有人能在有限的時間內(nèi)做出無限的成就,這類人無疑是卓越的,是大多數(shù)人的理想狀態(tài)。但是
無憂保職場指南早報:面試的時候,求職者所做的所有努力都是為了給面試官留下“非我不可”的印象,有些人用力過猛,弄巧成拙,比如把自己夸得天花亂墜,簡歷注水嚴(yán)重等。HR也不是吹毛求疵,他們喜歡這些